自願不跟保切結文件

吳文勝

榮譽會計師

A：目前員工提出切結書，聲明不在公司加勞健保，若有任何問題，自負責任。此作法都是違反勞健保之規定。未來有勞資爭訟時，公司都會敗訴。但實務上，部份勞工因特殊原因(如欠債執行處每月扣1/3薪資)，則雖在公司工作，則要求不加勞健保，否則有上班收入會被扣薪。故企業會要求勞工填寫辭職單退勞健保，其工作以個人承攬方式辦理。至於費用結報方式各家企業有不同方式。

(針對上述諮詢問題，係由經濟部中小及新創企業署「強化中小企業財務能力計畫」（113年度委託執行單位：中華民國全國創新創業總會）之榮譽會計師本著自身財會專業予以回覆問題，惟因網路文字表達有時不見得可充分說明本意，如您針對回覆文字有所疑惑，或產生更深入相關財會問題，建議可直接與本計畫工作團隊聯繫，本團隊將了解您的問題及企業基本資料後，協助詢問榮譽會計師後再行回覆，亦可提供現場/視訊諮詢及進階診斷服務，執行團隊聯繫電話：（02）23328558 #351劉專員)