負責人健保投保

楊聰智

榮譽會計師

A：調高負責人健保投保金額,通常是由健保局主動通知調整,若是負責人所得沒有那麼高,没有必要主動調整.

(針對上述諮詢問題，係由經濟部中小及新創企業署「強化中小企業財務能力計畫」（114年度委託執行單位：中華民國全國創新創業總會）之榮譽會計師本著自身財會專業予以回覆問題。
因網路文字表達有時不見得可充分說明本意，如您針對回覆文字有所疑惑，或產生更深入相關財會問題，建議可直接與本計畫工作團隊聯繫，本團隊將了解您的問題及企業基本資料後，協助詢問榮譽會計師後再行回覆，亦可申請現場/視訊諮詢及進階診斷服務，請洽執行團隊聯繫電話：（02）23328558 #351劉專員)

胡宗奇

榮譽會計師

A：您好:

依全民健康保險法施行細則第46條規定，「僱用被保險人數五人以上之事業負責人，除自行舉證申報其投保金額者外，應按投保金額分級表最高一級申報。自行舉證申報之投保金額，最低不得低於勞工保險投保薪資分級表最高一級(現行為45,800元)及其所屬員工申報之最高投保金額。僱用被保險人數未滿五人之事業負責人，除自行舉證申報其投保金額者外，應按投保金額分級表最高一級申報。自行舉證申報之投保金額，最低不得低於本法第10條第1項第1款第2目被保險人之平均投保金額(現行為34,800元)及其所屬員工申報之最高投保金額。」

準此，如貴公司負責人係法人代表人董事，而以負責人身分投保健保者，則因股東係背後法人股東，亦受該公司之盈餘分配，此時針對該負責人而言，並無受盈餘分配之問題，則其健保投保金額，應視雇用被保險人(即受雇員工)是否達五人，而決定其投保金額(無論何者則不得低於員工)；不會因為盈餘分配多寡而影響其投保級距

(針對上述諮詢問題，係由經濟部中小及新創企業署「強化中小企業財務能力計畫」（114年度委託執行單位：中華民國全國創新創業總會）之榮譽會計師本著自身財會專業予以回覆問題。
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