吳文勝
榮譽會計師
A:公司是否發放董監事酬勞係屬章程規範範疇,公司如擬發放董監事酬勞,應於章程中明文規定董監事酬勞發放金額之定額或比率。經濟部104年06月11日經商字第10402413890號函:「…公司仍得於章程訂定依獲利狀況之定額或比率分派董監事酬勞。」且章程訂定董監事酬勞,若以比率方式訂定,限以上限之方式為之。倘章程未明定董監事酬勞發放金額之定額或比率,即認定為公司不發放董監事酬勞,尚不得以股東會決議之方式代替章程。因此貴公司所詢問哪裡可查詢到同業通常水準表,應無該項資料,一般公司若要方放董監酬勞,會於章程訂定:公司年度如有獲利,應提撥不高於___% (或___元)為董監酬勞。
(針對上述諮詢問題,係由經濟部中小及新創企業署「強化中小企業財務能力計畫」(112年度委託執行單位:中華民國全國創新創業總會)之榮譽會計師本著自身財會專業予以回覆問題,惟因網路文字表達有時不見得可充分說明本意,如您針對回覆文字有所疑惑,或產生更深入相關財會問題,建議可直接與本計畫工作團隊聯繫,本團隊將了解您的問題及企業基本資料後,協助詢問榮譽會計師後再行回覆,亦可提供現場/視訊諮詢及進階診斷服務,執行團隊聯繫電話:(02)23328558 #351劉專員)
許禮賢
榮譽會計師
A:按2023/01/31證交所新聞稿
證交所將於本(112)年1月31日公布110年度上市公司董事及監察人酬金實際支領情形
臺灣證券交易所表示,將於本(112)年1月31日於公開資訊觀測站公司治理專區之「董監事酬金相關資訊」項下
(https://mops.twse.com.tw/mops/web/t119sb04),揭示國內上市公司及第一上市公司所申報110年度第2階段董事及監察人酬金「實際」支領情形、合理性說明及其他相關資訊。前揭資訊與110年度股東會年報、110年度第1階段所公告之資訊比對,部分公司有差異情形,主要係因前者為實際數與後二者為擬議數不同所致。
投資大眾可自公布日起進行不同排序查詢,包括依產業別、證券代號、董監酬金總額及其占稅後損益百分比暨平均每位董監酬金,臺灣證券交易所並在各公司董監酬金資訊後加註稅後損益、每股盈餘、股東權益報酬率及實收資本額等資訊供投資人參考。另為強化上市公司董事及監察人酬金資訊揭露,臺灣證券交易所亦將於公開資訊觀測站「公司治理專區」項下,公布「110年度稅後虧損惟董監事酬金總額或平均每位董監事酬金卻增加」之上市公司資訊,包括公司代號、公司名稱、110年稅 後 虧 損 金 額 、 董 監 事 酬 金 總 額 及 平 均 每 位 董 監 事 酬 金(https://mops.twse.com.tw/mops/web/t119sb05),期達到以「市場機制」促使公司訂定合理董事及監察人酬金。
如上前該新聞稿所揭示網站,參考上述該資訊即可。
(針對上述諮詢問題,係由經濟部中小及新創企業署「強化中小企業財務能力計畫」(112年度委託執行單位:中華民國全國創新創業總會)之榮譽會計師本著自身財會專業予以回覆問題,惟因網路文字表達有時不見得可充分說明本意,如您針對回覆文字有所疑惑,或產生更深入相關財會問題,建議可直接與本計畫工作團隊聯繫,本團隊將了解您的問題及企業基本資料後,協助詢問榮譽會計師後再行回覆,亦可提供現場/視訊諮詢及進階診斷服務,執行團隊聯繫電話:(02)23328558 #351劉專員)