負責人自己也有一家公司，但因為是香港人未達183天，所以勞健保掛在太太的公司，請問太太的公司需要開立代收代付發票?感恩

許禮賢

榮譽會計師

A：若公司負責人同時於太太的公司工作，則可以於太太公司投保勞健保。但若並未聘僱於太太公司，僅單純投保，則與勞健保法規不符。1.依勞工保險條例第 24 條，投保單位故意為不合本條例規定之人員辦理參加保險手續，領取保險給付者，保險人應依法追還；並取消該被保險人之資格。2. 健保: 外籍人士如領有居留證明文件，自符合投保資格之日起(負責人為自在臺居留滿6個月起加保)應參加健保。保險對象要按照自己的投保身分和資格，在自己所屬的投保單位辦理投保手續。因此，公司外籍負責人應自在臺居留滿6個月起在公司投保健保。

(針對上述諮詢問題，係由經濟部中小及新創企業署「強化中小企業財務能力計畫」（113年度委託執行單位：中華民國全國創新創業總會）之榮譽會計師本著自身財會專業予以回覆問題，惟因網路文字表達有時不見得可充分說明本意，如您針對回覆文字有所疑惑，或產生更深入相關財會問題，建議可直接與本計畫工作團隊聯繫，本團隊將了解您的問題及企業基本資料後，協助詢問榮譽會計師後再行回覆，亦可提供現場/視訊諮詢及進階診斷服務，執行團隊聯繫電話：（02）23328558 #351劉專員)

李伊彤

榮譽會計師

A：與開立代收代付發票無關喔。

(針對上述諮詢問題，係由經濟部中小及新創企業署「強化中小企業財務能力計畫」（113年度委託執行單位：中華民國全國創新創業總會）之榮譽會計師本著自身財會專業予以回覆問題，惟因網路文字表達有時不見得可充分說明本意，如您針對回覆文字有所疑惑，或產生更深入相關財會問題，建議可直接與本計畫工作團隊聯繫，本團隊將了解您的問題及企業基本資料後，協助詢問榮譽會計師後再行回覆，亦可提供現場/視訊諮詢及進階診斷服務，執行團隊聯繫電話：（02）23328558 #351劉專員)